数据统计，截至2024年6月27日，年内基金经理离任数量已达159人次，涉及93家公募管理人。值得一提的是，近半年159人次的离任数据已创出9年来的同期最高水平，前高为2015年同期的183人次。而从基金公司披露的公告信息来看，在离任或离职原因描述上，各基金公司说法不一，包括：个人原因、工作调整、内部调整、业务调整等。其中，“个人原因”为大多数基金经理卸任产品时的主要原因。“降薪潮或是主因。此外，在当前市场调整的背景下，投研考核要求收紧，部分基金经理也面临产品业绩的压力。”一位公募业内人士指出。（澎湃新闻）

文章转载自：互联网，非本站原创