贵阳一阿姨下岗再就业退休金差千元，公益性岗位合同性质引争议

近日，贵阳的王阿姨向贵州广播电视台《百姓关注》栏目反映，自己明明有工作单位，办理退休时却因参保类型为灵活就业人员，导致退休金每月相差近千元。 王阿姨曾在贵阳市农机公司下岗，办理再就业优惠证后，于2009年进入贵阳市公共交通有限公司，以公益性岗位身份担任公交站点安全员，在岗工作五年。2014年达到法定退休年龄办理手续时，她才得知自己的参保类型为灵活就业社保，与企业正式职工的职工社保待遇差距明显。王阿姨表示，如果按职工身份退休，每月可领取约1700元退休工资，而实际只能拿到700多元。

对此，贵阳市公共交通有限公司人力资源部工作人员回应称，公益性岗位是国家面向就业困难人员的帮扶政策，主要提供辅助性岗位，并不等同于企业正式聘用。企业与公益性岗位人员签订的是《公益性岗位协议书》，而非劳动合同，协议到期后参保人需以灵活就业身份自行缴纳社保并办理退休。王阿姨也承认确实未与公司签订劳动合同，而是签署了《公益性岗位协议书》，她表示将继续研究相关政策后再做决定。这一事件再次引发社会对公益性岗位社保权益保障问题的广泛关注。

【数据来源】

[2026-09-02]（贵阳一阿姨下岗再就业退休金差千元 公司：公益性岗位 到期需自缴社保）新浪新闻

[2026-09-02]（1700元变700元，贵阳一阿姨下岗再就业退休金差千元：参保类型为灵活就业社保）正和新闻

[2026-09-02]（贵阳一阿姨下岗再就业退休金差千元）百姓关注/贵州广播电视台

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